¿Quién lo puede solicitar?

Empresas, entidades sin ánimo de lucro, comunidades de bienes y personas físicas empleadoras que realicen alguna de las acciones subvencionables descritas, en centros de trabajo ubicados en Castilla y León.

¿Para qué es la ayuda?:

Serán subvencionables las medidas y acciones positivas dirigidas tanto a lograr la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres como a eliminar la discriminación por razón de sexo en el ámbito laboral.

Serán subvencionables las actuaciones que se encuadren dentro del fomento de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral en Castilla y León en el marco del programa IOEmpresas y que pongan en práctica las actuaciones contempladas a continuación.

Tendrán la consideración de gastos subvencionables todos los que de manera indubitada respondan a la naturaleza de la actividad subvencionada, resulten estrictamente necesarios para su adecuada ejecución, se generen entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2019 y hayan sido abonados antes de la finalización del plazo de justificación.

Actuaciones subvencionables (86 kbytes)

Cuantía:

• La aportación máxima de la Administración será de 10.000€ por beneficiaria.
• La cuantía exacta se determinará de manera proporcional, teniendo en cuenta el importe presupuestado para la actuación y la puntuación obtenida conforme a los criterios de valoración establecidos en la convocatoria.

¿Qué documentos necesito?

Solicitud en modelo normalizado, acompañada de la documentación recogida a continuación, que en el caso de elegir la tramitación electrónica se digitalizará y aportará como archivos anexos.

La plataforma electrónica en este procedimiento, permite anexar documentación por medio del modelo de solicitud o incorporación de datos a un procedimiento ya iniciado. Se puede anexar de esta manera un total de 15 ficheros con un tamaño de 8 megas cada uno de ellos por modelo de solicitud o incorporación que se realice.

Documentación a presentar (153 kbytes)

Organismo:

Consejería / Centro Directivo:

• Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades
• Gerencia de Servicios Sociales

Órgano gestor:

Dirección General de la Mujer

Órgano que resuelve:

Gerente de Servicios Sociales

Plazo de resolución:

El plazo máximo de resolución y notificación será de 3 meses contados desde el día siguiente a la finalización del plazo de presentación de solicitudes. Transcurrido dicho plazo sin que se haya dictado y notificado la resolución, se entenderá DESESTIMADA la solicitud.

Notificaciones:

• Notificación Electrónica: para darse de alta y/o recibir notificaciones hay que entrar en el  buzón electrónico del ciudadano, que se encuentra dentro de la  Ventanilla del Ciudadano.

Recursos:

• Contencioso-administrativo
• Reposición

Información adicional:

Compatibilidad

• Estas subvenciones serán compatibles con otras, cualquiera que sea la Administración o entidad pública o privada que la conceda, nacionales o de la Unión Europea o internacionales, que para la misma finalidad, reciba la beneficiaria, sin que en ningún caso pueda superarse el coste total de la actividad subvencionada.
• Para los beneficiarias con la condición de empresa estas no podrán acumularse con ninguna ayuda estatal en relación con los mismos gastos subvencionables si dicha acumulación excediera de la intensidad de ayuda o del importe de ayudas superior correspondiente fijado en las circunstancias concretas de cada caso en un reglamento de exención por categorías o en una decisión adoptada por la Comisión, de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento (UE) n.º 1407/2013, de la Comisión de 18 de diciembre de 2013.

Pago

• El pago de las subvenciones se realizará mediante transferencia en la cuenta bancaria indicada por la beneficiaria en su solicitud. No se prevé el pago de anticipos.

Plazo de justificación

• La fecha límite para la presentación de la documentación justificativa de las actividades subvencionadas será el 20 de enero de 2020, inclusive.

• La beneficiaria deberá justificar el coste y las condiciones de ejecución de la totalidad de las actuaciones presentadas, valoradas y aprobadas para el otorgamiento de la subvención. Es decir justificará al menos la cantidad concedida más, en su caso, el porcentaje de aportación propia que la beneficiaria propuso en la solicitud.

• Para la justificación de la subvención la entidad beneficiaria presentará el modelo 4006 de Aportación de documentos al que adjuntará una cuenta justificativa que deberá contener los siguientes Anexos:
  •    Justificación de la subvención
  •    Memoria de actuaciones
  •    Memoria económica

Resolución. Beneficiarios:

RESOLUCIÓN de 22 de octubre de 2019, de la Gerencia de Servicios Sociales de Castilla y León, relativa a las subvenciones destinadas a fomentar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral en Castilla y León cofinanciadas por el Fondo Social Europeo. (BOCyL 07-11-2019)

RESOLUCIÓN de 22 de octubre de 2019 (BOCyL 07-11-2019) (694 kbytes)

Protección de los datos de carácter personal:

Ficha informativa sobre el tratamiento de datos de carácter personal (199 kbytes)