¿Qué requisitos debo cumplir?

Las entidades que se adhieran al pacto social se comprometen a:

• Implicarse de forma activa en lograr una sociedad castellana y leonesa plenamente tolerante e igualitaria a través de acciones formativas, de sensibilización social o de cualquier otra naturaleza.
• Implicarse de forma activa en la gestión de la diversidad cultural en sus respectivos ámbitos de actuación, visibilizando los beneficios que la misma supone para el presente y futuro del conjunto de la sociedad.
• Rechazar cualquier acto de discriminación por razón de nacionalidad u origen, raza o etnia, religión o cultura, denunciando este tipo de actos.
• Contribuir a la detección, protección, atención y apoyo de las víctimas de actos discriminatorios.
• Promover el conocimiento del presente pacto social y divulgar los recursos, acciones, medidas y buenas prácticas que favorezcan la erradicación de la discriminación y la gestión de la diversidad cultural

¿Qué documentos necesito?

Solicitud, en modelo normalizado, dirigida a la Secretaría General de la Consejería de la Presidencia.

¿Qué plazo tengo para solicitarlo?

Abierto de forma permanente.

Organismo:

Consejería / Centro Directivo:

• Dirección de Acción Exterior

Órgano gestor:

Dirección de Acción Exterior

Información adicional:

Relación de entidades adheridas:

El Portal del Inmigrante de la Junta de Castilla y León, en su apartado “Pacto social por la gestión  de la diversidad cultural y contra la discriminación en Castilla y León” dispone de la información  actualizada de las entidades adheridas y fecha de adhesión al pacto.